Warum immer mehr Mütter und Väter einen Plan B brauchen - Kind krank - Job in Gefahr

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Kind krank, Job in Gefahr: 

-----> Warum immer mehr Mütter und Väter einen Plan B brauchen

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Herbst und Winter ist Erkältungszeit und es gibt inzwischen auch immer mal wieder die Sommergrippe.

Für viele Mütter bedeutet das jedes Jahr eine emotionale Zerreißprobe.

Auch die Väter sind immer mehr gefragt. 

Die Kita oder die Schule ruft an – wieder eine Krankmeldung, das Kind hustet, fiebert. 

Wieder ein Anruf im Büro. 

Wieder dieses leise Ziehen im Magen, dieses Gefühl, sich erklären zu müssen, obwohl man nichts falsch gemacht hat. 

Und dann fallen oftmals Sätze, die tief treffen: 

„Wenn das so weitergeht, müssen wir uns von dir trennen.“

„So können wir nicht planen.“ 

„Für das Team ist das nicht mehr lange tragbar.“ 

Offiziell geht es um Organisation.

Inoffiziell wissen viele Mütter jedoch genau, worum es wirklich geht: 

-----> um ihr Muttersein

-----> und manchmal auch um das Vatersein

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-----> Der innere Spagat berufstätiger Mütter und auch Väter 

Viele berufstätige Mütter und auch väter leben in einem ständigen inneren Konflikt. 

Einerseits stehen Verantwortung, Fürsorge und Liebe für das Kind, die Familie und das eigene Zuhause im Mittelpunkt. 

Auf der anderen Seite stehen Leistungsdruck, Erwartungen, Termine und das Bedürfnis, verlässlich und engagiert zu arbeiten. 

Mütter und auch Väter wollen ihren Job gut machen. 

Sie wollen präsent sein, Verantwortung übernehmen und ihren Beitrag leisten. 

Und gleichzeitig wollen sie für ihr Kind da sein, wenn es sie braucht. 

Dieser Spagat kostet Kraft und oft bleibt ein Gefühl von Schuld zurück – gegenüber dem Arbeitgeber, gegenüber dem Kind und nicht selten auch gegenüber sich selbst. 

Zwischen Krankmeldung und Kündigungsangst bleibt kaum Raum, um stolz auf das zu sein, was man täglich leistet.

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-----> Wenn „Family First“ nur ein Schlagwort ist

Viele Unternehmen sprechen von „Family First“ und „Vereinbarkeit von Beruf und Familie“. 

Doch gerade in der kalten Jahreszeit zeigt sich, wie hohl diese Versprechen manchmal sind. 

Fehlzeiten werden gezählt, Gespräche verändern ihren Ton und das Klima im Büro wird kühler. 

Für viele Mütter und auch Väter fühlt sich die Arbeit dann nicht mehr sicher an, sondern wie ein Ort, an dem sie ständig beweisen müssen, dass sie trotz Familie „funktionieren”. 

Dabei sind es nicht die Mütter und Väter, die versagen, sondern ein System, das keinen echten Spielraum lässt.

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-----> Die Frage nach einer Alternative

Genau hier beginnt für viele Frauen und auch Männer ein neuer Gedanke zu wachsen: 

Was wäre, wenn ich selbst entscheiden könnte, wann und wie ich arbeite ? 

An diesem Punkt wird Network Marketing für viele Mütter und auch Väter interessant – nicht als schnelle Lösung, sondern als echte Perspektive.

Nicht, weil es leicht ist, sondern weil es sich dem Leben anpassen lässt. 

Sie können arbeiten, wenn das Kind schläft oder betreut ist.

Ohne Rechtfertigungen und ohne schlechtes Gewissen. 

Eigenverantwortlich, flexibel und mit der Möglichkeit, ein Einkommen aufzubauen, das mit dem eigenen Einsatz wächst – und nicht mit der Anzahl der Überstunden.

Network Marketing bedeutet nicht, alles hinzuschmeißen. 

Es bedeutet auch nicht, sofort alles zu verändern. 

Für viele Mütter und auch Väter ist es zunächst ein zweites Standbein. 

Ein sicherer Raum, um sich etwas Eigenes aufzubauen. 

Eine Chance, wieder Gestaltungsmacht über das eigene Leben zu gewinnen. 

Es braucht Mut, Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen. 

Doch es schenkt vielen Frauen und auch Männern etwas zurück, das sie im klassischen Arbeitsmodell verloren haben: 

-----> das Vertrauen in sich selbst.

Nicht jede Mutter und jeder Vater möchte den Job kündigen. 

Doch immer mehr Frauen und auch Männer wünschen sich eine Alternative, einen Plan B. 

Eine Perspektive, die ihnen keine Kündigungsdrohungen ausspricht, wenn das Leben dazwischenkommt; aus dem Wunsch heraus, für die eigene Familie da zu sein und gleichzeitig auch für sich selbst.

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-----> Du bist nicht das Problem

Mütter und auch Väter sind nicht unzuverlässig und Kinder sind kein Störfaktor.

Der Winter und Sommer ist auch nicht das Problem. 

Das Problem ist ein Arbeitsmodell, das nur funktioniert, wenn Menschen keine Bedürfnisse haben. 

Für viele Mütter und auch väter ist Network Marketing keine kurzlebige Modeerscheinung, sondern eine bewusste Entscheidung für mehr Freiheit, mehr Selbstbestimmung und mehr innere Ruhe. 

Und vielleicht ist genau das die wichtigste Botschaft für diese kalte Jahreszeit: 

Du darfst dir ein Leben aufbauen, das dich trägt – auch dann, wenn dein Kind krank ist. 

Sicherheit entsteht nicht dort, wo man austauschbar ist, sondern dort, wo man selbst entscheidet.

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-----> persönliche Anmerkung von "Michael Körbächer" 

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Die Quelle dieses Artikels gebe ich denjenigen, die das interessiert gerne in persönlichen Gedankenaustauschen, wenn Sie mich darauf ansprechen.

Es gibt heutezutage ja jetzt viele Möglichkeiten sich im Internet über "Network Marketing" zu informieren, um herauszufinden worum es bei diesem Aufgabengebiet geht.

Hier ist mal eine schnelle kurze Beschreibung von mir persönlich:

Einfach und schnell ausgedrückt geht es hier um Aufgabengebiete in der Kundengewinnung und Kundenbetreuung, welche gemacht werden dürfen auf selbständiger Basis als selbständige KundenberaterInn von Unternehmen, erst mal ganz Allgemein.

Jobsuchende können hier zum Einen Kunden für Unternehmen gewinnen, indem Produkte, Waren und Dienste erfolgreich empfohlen werden.

Entlohnt wird das erfolgreiche Empfehlen mit Hilfe von Provisionen und Boni.

Zusätzlich besteht die Möglichkeit, sich ein kleines oder auch größeres KundenberaterInnen-Team aufzubauen, welches ebenfalls wieder Umsätze macht.

An diesen Teamumsätzen sind wir dann auch nochmal finanziell beteiligt in Form von Team-Umsatz-Provisionen.

Experten in diesen Bereichen reden im Zusammenhang mit dem Teamaufbau auch vom "passiven Einkommen", welches hier längerfristig aufgebaut werden kann.

Wer "noch nicht" weiß was ein passives Einkommen ist, kann sich ja mal im Internet darüber informieren mit Hilfe einer Suchmaschine seiner Wahl.

Sehr gerne kann auch die Person darauf angesprochen werden, die diese PDF Datei hier mit diesem interessanten Artikel an Sie weitergegeben hat.

Persönlich habe ich "Michael Körbächer" Blogs, Homepages, Internetforen und Online-Kurse gestaltet, mit denen ich ebenfalls Fachwissen zu Aufgabengebieten weitergebe in den Bereichen der Kundengewinnung und Kundenbetreuung.

Wer mag kann gerne auch den folgenden mit Absicht einfach gehaltenen Blog nutzen, um sich genauer darüber zu informieren, welches Geschäftsmodell ich persönlich in diesem Zusammenhang empfehle zu nutzen, um davon zu "profitieren".

Auch gibt es auf diesem Homepage-Blog erste allgemein gehaltene Hinweise zu Aufgabengebieten in diesem Bereich.

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Der Link zum Blog ist der folgende:

-----> https://nebenberuflichgeldverdienen.blogspot.com 

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-----> Ganz WICHTIG !!!

Bitte auch sich mit den Fragen auf der folgenden Blogseite befassen:

-----> Erste wichtige Fragen - BITTE LESEN und sich damit befassen ! 

https://nebenberuflichgeldverdienen.blogspot.com/2026/01/erste-wichtige-fragen-bitte-lesen-und.html 

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Auf welche Art und Weise wir Interessenten und Kunden beraten und betreuen, ob mehr "offline" oder mehr "online", das können wir selbst bestimmen, da wir ja als selbständige KundenberaterInnen unsere eigenen Chefs sind und deshalb von den Vorteilen "profitieren" können, die wir haben, weil wir unsere eigenen Chefs sind.

Welche Vorteile eine Selbständigkeit im Allgemeinen haben kann, das können wir gerne in persönlichen Gedankenaustausuchen jederzeit besprechen.

Wer mag, kann mich einfach darauf ansprechen.

Sind wir "offline" aktiv, dann vermitteln wir Fachwissen oft in Form von Vorträgen in Seminaren und Workshops, die wir in entsprechenden Lokalitäten veranstalten.

Meist sind das Räumlichkeiten in Hotels, Gaststätten oder Bürgerhäusern, in denen Seminare gemacht werden dürfen.

Wir können auch Heim-Treffen machen und in Räumlichkeiten von Interessenten und Kunden und Interessenten in deren Wohnungen Fachwissen vermitteln.

Das nennt sich heutezutage dann "ein Home-Event" machen.

Es gibt hier viele schöne Möglichkeiten "Offline" aktiv zu sein.

Wir können auch "Online" aktiv sein und Interessenten und Kunden "Online" beraten und betreuuen, mit Hilfe der zahlreichen Möglichkeiten, die uns das Internet so bietet.

Die technischen Möglichkeiten der Online-Kommunikation sind inzwischen sehr zahlreich.

Welche das so sein können, darüber können wir uns ebenfalls gedanklich regelmäßig austauschen.

Wer mag kann mich gerne auch auf diese technischen Möglichkeiten ansprechen.

Als Fernmeldesekretär gehöre ich zu der Generation der Pioniere, die in den 90iger Jahren das Internet mitaufgebaut haben, von seinen Basics her.

Wir haben die Telearbeit und später dann die Teleheimarbeit erfunden und bis heute weiter entwickelt.

In diesem Zusammenhang habe ich viele Jahre lang selbst Kunden beraten und betreut, sowohl im Privatkunden- als auch im Geschäftskundenbereich.

Als Multiplikator habe ich in diesem Zusammenhang auch aktiv den indirekten Vertrieb eines Unternehmens und dessen Vertriebspartner beraten und betreut sowie deren Aufträge bearbeitet.

Auch heute noch gebe ich gerne ein bestimmtes Fachwissen weiter, wenn es um Aufgabengebiete geht, im Zusammenhang mit Telearbeit und Teleheimarbeit.

In all den Jahren wurde mir von vielen Menschen, die sich für diese Form des Arbeitens interssiert haben immer wieder gleiche Fragen geastellt.

Zu diesen immer wieder gleichen Fragen habe ich mal meine Gedanken formuliert und Antworten dazu aufgeschrieben.

Jetzt ganz NEU zum Jahresstart 2026 habe ich auch für diesen Bereich mal eine kleine Blog-Homepage aufgebaut.

Dort habe ich diese Fragen mit meinen Gedanken und Antworten dazu nochmal überarbeitet und "kostenfrei" veröffentlicht.

Wer mag, kann gerne auch diese Blog-Homepage nutzen, um sich fachlich zu informieren und sich so auf diesem Weg schon mal ONLINE beraten zu lassen.

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Diese Blog-Homepage ist unter dem folgenden Link erreichbar:

-----> Heimarbeitberatung Körbächer

-----> https://heimarbeitberatung.blogspot.com/2026/01/herzlich-willkommen.html  

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Lassen Sie sich in allen notwendigen Fachbereichen immer wieder gut beraten von den KundenberaterInnen, so daß Sie sich nach guten Beratungen selbst von Vorteilen überezeugen können, von denen Sie "profitieren" können, egal in welchen Bereichen das jetzt im Moment so ist und in Zukunft noch sein wird.

Solche fachlichen guten Beratungen gibt es heutezutage meist nur noch in persönlichen Gedankenaustauschen mit den entsprechenden Experten und in deren gut gestalteten Homepages, Blogs, Onlinekursen und anderen technischen Online-Lern-Plattformen, die das Internet uns so bietet.

Nutzen Sie alle diese technischen Möglichkeiten, um sich gut beraten und betreuen zu lassen.

Wer meine ganz persönliche Beratung JETZT "4YOURLIFENOW" und in Zukunft in Anspruch nehmen möchte, kann mich gerne zu bestimmten Themen in all diesen Bereichen ansprechen und sich von mir persönlich beraten und betreuen lassen und sehr gerne auch meine selbst gestalteten Blogs, Homepages, Internetforen und Onlinekurse nutzen, die ich bereits aufgebaut habe.

Sie werden in gedanklichen Austauschen mit mir persönlich nach und nach erfahren, welche das so sind.

Wenn Ihnen dieser Artikel hier gefallen hat und Sie andere Menschen kennen, die Familie haben und die die "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" besser hinbekommen möchten, auch mit der Kinderbetreuung, kann diesen Artikel hier gerne weitergeben an andere Menschen, die das betrifft.

Meistens sind das ja Menschen, die wir lieben, mögen und denen wir vertrauen und die umgekehrt uns lieben, mögen und uns vertrauen.

Empfehlen Sie diesen Menschen, den Einstiegsartikel hier in dieser PDF Datei mal in Ruhe zu lesen und sich auch mit meinen ersten persönlichen Hinweisen zu befassen zur "Telearbeit im Allgmeinen" und vor allem auch zur "Teleheimarbeit im Speziellen".

Gerne zeige ich Ihnen hier die Nutzen und den meiner Meinung nach "größtmöglichen Nutzen" auf, den diese Form des Arbeitens uns nach wie vor bieten kann.

Wenn es noch um den Aufbau und um die Verbesserung von Telekommunikations- und Internetzugangstechniken geht, können mich Interessenten gerne darauf ansprechen.

Ich werde Ihnen, wenn Sie es möchten weitere Fragen stellen, um zu sehen ob und wie ich Ihnen in diesen Bereichen weiterhelfen kann.

Bis dahin alles Gute.

Vielen Dank dafür, daß Sie die Hinweise in dieser PDF datei bis hier her zu Ende gelesen haben, wenn Sie es denn gemacht haben.

Mit den besten Wünschen 

Michael Körbächer